Helsinki Business College Oy on Suomen suurin tieto- ja viestintätekniikan perustutkinnon sekä liiketoiminnan perustutkinnon järjestäjä. Meillä on pitkä kokemus ja hyvä maine laadukkaan ammatillisen koulutuksen osaajana ja sen kehittäjänä. Isona koulutuksen järjestäjänä (n. 3000 opiskelijaa vuosittain) pystymme tarjoamaan opiskelijoillemme laajan koulutustarjonnan, laadukkaan opetuksen ja ohjauksen sekä hyvät yhteydet työelämään. Oppilaitoksemme sijaitsee Pasilan aseman vieressä.

Business College Helsingissä sitoudumme asiakaslähtöisyyteen, yhdessä tekemiseen, vastuun ottamiseen sekä uudistumiseen ja uudistamiseen. Meillä on uusi strategia, jossa visiomme on olla “the best learning partner for your future” nuorille ja aikuisille opiskelijoillemme sekä yrityksille ja organisaatioille.
Me olemme vahvat perinteet omaava yksityisellä omistuspohjalla toimiva koulutuksen toimialan edelläkävijä. Henkilöstöä meillä on n. 130. Tarjoamme monipuolisen tehtäväkentän sekä hyvät työsuhde-edut (mm. lämmitetty parkkihalli sekä yksityinen työterveys). Tutustu meihin täällä www.bc.fi.

Uudistuneelle työelämä- ja uraohjauspalvelullemme Futuralle haetaan vetäjää ja toimijaa Career Services Team Leadin tehtävään.
Työelämä- ja uraohjauspalveluiden tavoitteena on auttaa ja tukea opiskelijoitamme saamaan työelämässä oppimisen paikkoja Suomessa tai ulkomailla, työllistymään valmistumisen jälkeen tai ohjata jatko-opintojen pariin. Career Services Team Leadin tehtävässä korostuvat modernit tavat rekrytoida sekä nykyaikaiset työnhaun menetelmät, jatko-opiskelun ohjaus ja opiskelijoiden positiivinen kannustaminen laittamaan itsensä likoon. Opiskelijamme vaihtelevat peruskoulusta tulleista nuorista korkeakoulutettuihin aikuisiin alanvaihtajiin. Palvelun tuottamiseen osallistuu monialainen tiimi, jonka toimintaa ohjaat ja kehität.

Työelämä- ja uraohjauspalveluissa tuloksellisen opiskelijoiden kanssa toimimisen sekä toiminnan johtamisen ja kehittämisen lisäksi teet tiivistä yhteistyötä Business Partnereidemme kanssa varmistaen mm.
-työelämän kontaktipisteiden lisäämisen opiskelijoiden arjessa (yritysvierailut ja ekskursiot, vierailijaluennot, tapahtumat, työelämäprojektit ja toimeksiannot)
-opiskelijaa ohjaavien henkilöiden rekrytointiosaamisen kehittämisen esimerkiksi sisäisillä workshopeilla
-yhteistyökumppaniyritysten rekrytointien onnistumisen

Tehtävässä menestyminen edellyttää:
-vähintään kahden vuoden työkokemusta liike-elämän ja / tai ICT-alan rekrytoinneista
-soveltuvaa korkeakoulututkintoa
-suomen ja englannin kielen suullista ja kirjallista taitoa

Arvostamme näyttöjä:
-yksikön / tiimin toiminnan menestyksekkäästä johtamisesta
-proaktiivisesta ja tavoitteellisesta työskentelytavasta

Tehtävä on määräaikainen ja päättyy 31.12.2023.
Lisätietoja tehtävästä antaa koulutuspäällikkö Miikka Merikanto joko sähköpostitse [email protected] tai puhelimitse numerosta 044 775 6438 tiistaisin klo 15:30 – 16:30 tai keskiviikkoisin klo 8:30 – 9:30.

Hakuaika päättyy 16.10.2020. Hae tehtävää heti, sillä tehtävä täytetään sopivan henkilön löydyttyä. Työ alkaa sopimuksen mukaan. Tehtävään sisältyy 6 kk:n koeaika ja noudatamme yksityisen opetusalan työehtosopimusta. Valittavalta henkilöltä edellytetään voimassa olevaa rikosrekisteriotetta (Laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä, L 504/2002).